About
Technology
Issues
FAQ
Search
Scientometrics
Impact Factor
Discipline Ranks
h
-index
g
-index
Articles
Citations
Article Citations
Citation Distribution
Overviews
Top Institutions
Top Schools
Top Authors
Prolific Authors
Top Articles
Citing Bodies
Top Citing Authors
Top Citing Institutions
Top Citing Schools
Top Citing Journals
Top Citing Disciplines
exaly
›
Journals
›
International Journal of Management and Administration
›
top-articles
International Journal of Management and Administration
0.1
(top 100%)
impact factor
41
(top 100%)
papers
28
(top 100%)
citations
3
(top 100%)
h
-index
0.1
(top 100%)
extended IF
99
all documents
112
doc citations
5
(top 100%)
g
-index
Top Articles
#
Title
Journal
Year
Citations
1
CONCEPTUAL REVIEW ON ORGANIZATIONAL COMMITMENT
International Journal of Management and Administration
2018
9
2
PROMOTING RESILIENCE THROUGH POSITIVE LEADERSHIP DURING TURMOIL
International Journal of Management and Administration
2018
8
3
KUŞAKLARA GÖRE İŞ TATMİNİ, TÜKENMİŞLİK VE İŞ YAŞAM DENGESİ
International Journal of Management and Administration
0
7
4
TÜRKİYE’DEKİ KAMU YÖNETİMİ REFORMLARINDA DİJİTALLEŞME VE E-YÖNETİŞİM
International Journal of Management and Administration
0
7
5
Klasik Kamu Yönetiminden Yeni Kamu İşletmeciliği ve Post-YKİ'ye Kamu Hizmetlerinin Değişimi ve Dönüşümü üzerine bir değerlendirme
International Journal of Management and Administration
0
6
6
ÇALIŞANLARIN DEMOGRAFİK ÖZELLİKLERİ AÇISINDAN TÜKENMİŞLİK ALGILARI: BELEK’TEKİ 5 YILDIZLI OTELLER ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA
International Journal of Management and Administration
2018
5
7
TURİZM SEKTÖRÜNDE ALGI YÖNETİMİNİN ROLÜ
International Journal of Management and Administration
2019
5
8
DUYGUSAL EMEK VE TÜKENMİŞLİK İLİŞKİSİ
International Journal of Management and Administration
0
4
9
THE EFFECTS OF PSYCHOLOGICAL CAPITAL ON SUBJECTIVE WELL BEING: A STUDY FROM TURKEY
International Journal of Management and Administration
2020
4
10
İNOVASYON ÜZERİNE KAVRAMSAL BİR İNCELEME
International Journal of Management and Administration
2017
3
11
KİŞİ-ÖRGÜT UYUMU İLE ÖRGÜTSEL VATANDAŞLIK DAVRANIŞI İLİŞKİSİ: İŞ TATMİNİNİN ARACILIK ROLÜ
International Journal of Management and Administration
0
3
12
BİR SOSYAL SORUMLULUK ALANI OLARAK AFET EĞİTİMLERİ
International Journal of Management and Administration
0
3
13
HAVALİMANI ŞEHRİ MODELİ
International Journal of Management and Administration
0
3
14
ÇEVİK İŞ GÜVENLİĞİ YÖNETİM SİSTEMİ MODELİ VE BİR OTOMOTİV ŞİRKETİNDE ÖNERİLEN MODELİN DEĞERLENDİRİLMESİ
International Journal of Management and Administration
0
3
15
Use of Artificial Intelligence Applications in E-Commerce
International Journal of Management and Administration
2023
3
16
THE RELATIONSHIP BETWEEN WHISTLEBLOWING AND MOBBING : A CONCEPTUAL VİEW AND SOLUTION PROPOSALS
International Journal of Management and Administration
2018
2
17
BANDUNG REGENCY ENDONEZYA'DA YEREL KAMU SEKTÖRÜNDE PAZARLAMA YÖNETİMİ UYGULAMA OLASILIĞINI GÖZDEN GEÇİRME
International Journal of Management and Administration
2018
2
18
BEŞ FAKTÖR KİŞİLİK MODELİ KAPSAMINDA ÇOK KRİTERLİ KARAR VERME TEKNİKLERİ ARACILIĞIYLA PERSONEL SINIFLANDIRMA
International Journal of Management and Administration
2019
2
19
İŞ STRESİNİN ÇALIŞANLARIN KARİYER ALGILARI ÜZERİNDEKİ ETKİSİNİ İNCELEMEYE YÖNELİK BİR ÇALIŞMA
International Journal of Management and Administration
0
2
20
KOLEKTİF ADALET KAVRAMI
International Journal of Management and Administration
2020
2
21
POZİTİF PSİKOLOJİK SERMAYENİN DEMOGRAFİK DEĞİŞKENLER AÇISINDAN DEĞERLENDİRİLMESİ
International Journal of Management and Administration
0
2
22
OKUL MÜDÜRLERİNİN SÜRDÜRÜLEBİLİR YÖNETİM DAVRANIŞLARI
International Journal of Management and Administration
0
1
23
ÇALIŞANLARIN ÖRGÜTSEL GÜVEN VE ÖRGÜTSEL BAĞLILIK ALGILARININ KARŞILAŞTIRILMASI: BANKACILIK SEKTÖRÜNDE BİR UYGULAMA
International Journal of Management and Administration
2017
1
24
BANKACILIK SEKTÖRÜ ÇALIŞANLARININ ÖRGÜTSEL ADALET VE ÖRGÜTSEL BAĞLILIK ALGILARININ ARAŞTIRILMASI
International Journal of Management and Administration
2017
1
25
SERMAYE PİYASASINDA İŞLETMELER AÇISINDAN POLİTİK RİSKİN DEĞERLENDİRİLMESİ
International Journal of Management and Administration
2017
1
26
ÖRGÜT İKLİMİ İLE ÖRGÜTSEL SESSİZLİK ARASINDAKİ İLİŞKİNİN İNCELENMESİNE YÖNELİK BİR ARAŞTIRMA
International Journal of Management and Administration
2017
1
27
ÖRGÜTSEL DESTEK ALGISI ÜZERİNDE İŞ YAŞAM KALİTESİNİN ROLÜ: BEŞ YILDIZLI OTEL AŞÇILARI ÜZERİNE AMPİRİK BİR ARAŞTIRMA
International Journal of Management and Administration
2017
1
28
COBIT VE COSO İÇ KONTROL YAKLAŞIMLARININ KARŞILAŞTIRILMASI
International Journal of Management and Administration
0
1
29
ÖRGÜT YAZINININ KURAMSAL İNCELEMESİ VE METAFORİK BİR TASARIM OLARAK MUTLU ÖRGÜT
International Journal of Management and Administration
2018
1
30
ÇİFT YETENEKLİ LİDERLİĞİN ÇALIŞANLARIN İNOVATİF DAVRANIŞLARI ÜZERİNDEKİ ETKİSİ
International Journal of Management and Administration
2018
1
31
KOSGEB'in Girişimcilik Eğitimi Uygulamalarındaki Girişimcilik Testinde Başarı Seviyesinin Belirlenmesi ve Girişimcilik Beklentileri ile Girişimcilik Destek Programının Analizi
International Journal of Management and Administration
0
1
32
ÇALIŞANLARDAKİ STATÜ ENDİŞESİ VE İŞBİRLİĞİNE DAYALI AMAÇ YAPILARININ İŞYERİ KISKANÇLIĞI ÜZERİNDEKİ ETKİLERİNE İLİŞKİN KURAMSAL BİR ÇALIŞMA
International Journal of Management and Administration
0
1
33
A CONCEPTUAL ANALYSIS OF CORPORATE GOVERNANCE AND ITS ENFORCEMENT
International Journal of Management and Administration
0
1
34
ÖĞRENİLMİŞ İHTİYAÇLAR BAĞLAMINDA TEMEL MOTİVASYON KAYNAKLARI İLE LİDER ÜYE ETKİLEŞİMİ İLİŞKİSİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA
International Journal of Management and Administration
0
1
35
İŞGÜCÜ DEVİR ORANININ AZALTILMASINDA İÇSEL MOTİVASYONUN DIŞSAL MOTİVASYONA DOMİNANTLIĞI
International Journal of Management and Administration
0
1
36
ENFLASYON ORTAMINDA MUHASEBE UYGULAMASI AÇISINDAN YENİLEME FONU AMORTİSMAN GİDERİ MAHSUP İLİŞKİSİ
International Journal of Management and Administration
2019
1
37
ÖRGÜTSEL SİNİZMİN NEDENİ ÖRGÜT KÜLTÜRÜ MÜDÜR?
International Journal of Management and Administration
0
1
38
CONSUMER REGRET ARISING FROM SUB-OPTIMAL CONDITIONS IN STOCK-OUT SITUATIONS AND ITS' INFLUENCE ON BRAND LOYALTY
International Journal of Management and Administration
2019
1
39
MANAGING CHANGE AND A FACILITATIVE PROPOSED MOBILE APPLICATION IN EDUCATION
International Journal of Management and Administration
2019
1
40
KURUMSAL SOSYAL SORUMLULUK ALGISI VE YENİLİKÇİ İŞ DAVRANIŞLARI ARASINDAKİ İLİŞKİDE PSİKOLOJİK GÜVENLİK ALGISININ ROLÜNÜN İNCELENMESİ
International Journal of Management and Administration
0
1
41
AFET RİSK YÖNETİMİNDE KURUMSAL SOSYAL SORUMLULUK
International Journal of Management and Administration
0
1
42
KNOWLEDGE MANAGEMENT IN IT SERVICE MANAGEMENT: A SYSTEMATIC LITERATURE STUDY
International Journal of Management and Administration
2020
1
43
İŞLETME FAKÜLTESİ ÖĞRENCİLERİNİN PSİKOLOJİK SERMAYE DÜZEYLERİNİN GİRİŞİMCİLİK EĞİLİMLERİ ÜZERİNDEKİ ETKİSİNİN İNCELENMESİ
International Journal of Management and Administration
0
1
44
SWOT ANALİZİ: MOBİLYA SEKTÖRÜ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA
International Journal of Management and Administration
0
1
45
BİLGİ PAYLAŞMA NİYETİNİN PLANLANMIŞ DAVRANIŞ TEORİSİ İLE BİLGİ PAYLAŞMA DAVRANIŞI ARASINDAKİ ARACI ROLÜ
International Journal of Management and Administration
2021
1
46
AKADEMİSYENLERİN İŞ- YAŞAM DENGESİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA
International Journal of Management and Administration
0
1
47
Türkiye’de Korunan Alanların Tanımlanmasında ve Sınıflandırılmasında Yaşanan Sorunlara İlişkin Çözüm Önerileri
International Journal of Management and Administration
0
1
48
The Effects of Organizational Cynicism on Employee Performance and Organizational Commitment in Pandemic (Covid-19) Conditions: An Application in the Health Sector
International Journal of Management and Administration
0
1
49
YETENEK YÖNETİMİNİN ÇALIŞANLARIN KARİYER MEMNUNİYETİNE ETKİSİ
International Journal of Management and Administration
0
0
50
Financial Planning and Using Financial Planning in the Cash Decisions of the Businesses
International Journal of Management and Administration
2021
0
site/software ©
exaly
; All materials licenced under
CC by-SA
.